Fachkraft Produktion & Logistik bei Mercedes-Benz

Als Fachkraft für Produktion und Logistik bei Mercedes-Benz sicherst du den reibungslosen Materialfluss und die Qualität in der Fertigung. In dieser Schlüsselrolle koordinierst du Produktionsprozesse, optimierst Lager- und Packvorgänge, überwachst Qualitätsstandards und trägst entscheidend zur termingerechten Lieferung bei – vom Presswerk bis zur Endmontage.

Produktion & Logistik-Stellen bei Mercedes-Benz

1. Kernaufgaben in Produktion & Logistik

  • Materialdisposition: Planung und Steuerung der Bestände entlang der Linien (Just-in-Time/Just-in-Sequence).
  • Wareneingang & -ausgang: Prüfung, Dokumentation, Einlagerung sowie termingerechte Kommissionierung & Versand.
  • Mitarbeiterführung: Anleitung von Schichtteams in Karosseriebau, Lack, Montage, Antrieb & Komponentenfertigung.
  • Qualitätskontrolle: Wareneingangsprüfungen, Stichproben, Sperrungen, Reklamationsabwicklung (8D, Ishikawa).
  • Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung mit Lean/5S/Kaizen, Wertstromanalysen, SMED.
  • Transportkoordination: Schnittstelle zu internen Transportdiensten, externen Logistikern & Sequenzierern.

2. Arbeitsumfeld & Einsatzorte

Fachkräfte für Produktion & Logistik arbeiten an deutschen Mercedes-Benz Standorten u. a. in:

  • Sindelfingen (Fahrzeugmontage & Technologiezentrum)
  • Stuttgart/Untertürkheim (Antrieb & Komponenten)
  • Bremen (Montage, Karosserie, Lack)
  • Rastatt (Kompaktwagenfertigung)
  • Berlin & Hamburg (Komponenten/Antriebstechnik)
  • Germersheim (Global Logistics Center – Teilelogistik)

Dein Arbeitsplatz: moderne Hallen mit AGVs/FTS, Robotik, digitalen Leitständen und IoT-Tracking – verbunden mit Officeflächen für Planung & Datenanalyse.

3. Qualifikationen & Ausbildungswege

Typische Einstiegsmöglichkeiten:

  • Ausbildung: Fachkraft für Lagerlogistik (3 Jahre), Fachlagerist:in (2 Jahre), Fachkraft für Metalltechnik (Produktionstechnik).
  • Quereinstieg: Industrie- oder Logistikfachwirt:in, Techniker:in mit Materialwirtschaftserfahrung.
  • Weiterbildung: Logistikmeister:in (IHK), Lean-Zertifikate, Six Sigma Green Belt.

Praxis mit ERP/LVS (z. B. SAP MM/WM/EWM), mobilen Scannern, Routenzug/FTS sowie Grundkenntnisse in Arbeitssicherheit & Qualität sind von Vorteil.

4. Gehaltsrahmen

Die Vergütung erfolgt in der Regel nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie. Richtwerte für Vollzeit (brutto/Monat):

  • Entgeltgruppe E-3: 3.200 € – 3.600 €
  • Entgeltgruppe E-4: 3.600 € – 4.100 €
  • Entgeltgruppe E-5: 4.100 € – 4.600 €

Hinzu kommen Schichtzulagen (je nach Modell bis ca. 25 %), Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie leistungsbezogene Prämien.

5. Karriere­perspektiven & Entwicklung

Deine Entwicklungsmöglichkeiten bei Mercedes-Benz:

  • Fachlaufbahn: Prozessoptimierung/Industrial Engineering oder Disposition/Planung (E-6 bis E-8).
  • Führungslaufbahn: Team- oder Schichtleitung (F1), perspektivisch Abteilungsleitung Produktion/Logistik.
  • Projekte: Internationale Rollouts, Smart-Factory-/Digitalisierungsinitiativen, Nachhaltigkeits- & CO₂-Programme.

6. Wichtige Soft Skills

  • Organisationstalent, Priorisierung & Stressresistenz
  • Kommunikation, Konfliktlösung & Teamführung im Schichtbetrieb
  • Analytik & Problemlösen (PDCA, A3-Reports)
  • Flexibilität für 2-/3-Schicht und Wochenendrotationen
  • Eigeninitiative bei KVP/Themenübernahme

7. Technologische Schwerpunkte

Innovative Technologien im Mercedes-Benz Logistikumfeld:

  • Automated Guided Vehicles (AGVs) & fahrerlose Transportsysteme (FTS)
  • RFID/RTLS-Tracking für transparenten Materialfluss
  • Predictive Analytics & Bestandsoptimierung
  • Digitale Kommissionierung, Pick-by-Light/Voice & Mobile Scanning

8. Bewerbungsprozess & Tipps

Der Auswahlprozess umfasst in der Regel:

  1. Online-Bewerbung (Lebenslauf, Ausbildungs- & Weiterbildungsnachweise)
  2. Telefon-/Video-Vorgespräch
  3. Praktische Übung oder Simulation (z. B. Lager-/Materialfluss-Case) im Assessment
  4. Fachinterview mit Bereich & HR

Tipps für Kandidat:innen:

  • Praxiserfahrung mit SAP/EWM, Routenzug, FTS und Lean belegen.
  • Konkrete Beispiele für KVP-Erfolge (Zeitersparnis, Fehlerquote, OEE) nennen.
  • Teamführung & Schichtkoordination herausstellen.
  • Fragen zu Smart Logistics, Digitalisierung & Nachhaltigkeit vorbereiten.

Karriere in Produktion & Logistik bei Mercedes-Benz


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