Gesundheits- & Sportangebote bei Volkswagen
Volkswagen legt großen Wert auf die Gesundheit seiner Mitarbeitenden. Mit einem ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) bietet VW eine Vielzahl an Programmen und Leistungen, die körperliche Fitness, mentale Stärke und ergonomisches Arbeiten fördern. Ob Präventionskurse, Fitnessstudio-Zuschüsse, Sportgruppen oder digitale Gesundheits-Tools – für jede:n ist das passende Angebot dabei.
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bei VW
Das BGM bei Volkswagen verfolgt einen integrativen Ansatz, der sowohl die physische als auch die psychische Gesundheit berücksichtigt. Es umfasst präventive Maßnahmen, Beratungsangebote und Arbeitsplatzanalysen, um Erkrankungen vorzubeugen und das Wohlbefinden zu steigern.
Ein zentrales Element ist die enge Zusammenarbeit zwischen HR, Betriebsärzt:innen und externen Gesundheitsdienstleister:innen. Gemeinsam werden jährliche Gesundheitsziele definiert, Maßnahmen evaluiert und Fortschritte dokumentiert. Mitarbeitende können sich über das interne Gesundheitsportal informieren und individuelle Gesundheitsprofile anlegen.
Präventionsprogramme & Gesundheitschecks
Regelmäßige Gesundheitschecks sind Kernbestandteil des VW-Gesundheitsangebots. Diese Untersuchungen umfassen Blutdruck, Cholesterinwerte, Body-Mass-Index (BMI) und dessen Entwicklung über die Zeit.
Darüber hinaus bietet VW geförderte Präventionskurse an, darunter:
- Rückenschule und Wirbelsäulengymnastik
- Stressbewältigung und Achtsamkeitstraining
- Herz-Kreislauf-Kurse (z. B. Nordic Walking, Herzsport)
- Ernährungsberatung und gesunde Küche-Workshops
Die Kosten werden je nach Maßnahme bis zu 80 % übernommen, sodass Mitarbeitende niedrigschwellig teilnehmen können.
Fitnessstudio & Sportkurse
VW kooperiert mit lokalen und bundesweiten Fitnessstudios, um vergünstigte Mitgliedschaften anzubieten. Die Konditionen reichen von kostenlosen Basiszugängen bis zu stark subventionierten Premium-Beiträgen.
Zusätzlich veranstaltet VW eigene Sportkurse auf dem Werksgelände, darunter:
- Yoga und Pilates
- CrossFit und Functional Training
- Betriebliche Lauf- und Radsportgruppen
- Fußball-, Volleyball- und Basketball-Turniere
Diese Kurse finden meist nach Feierabend statt und fördern nicht nur die Fitness, sondern auch den Teamgeist im Kolleg:innenkreis.
Mentale Gesundheit & Resilienz
Psychische Gesundheit ist ein ebenso wichtiger Baustein. VW bietet ein Employee Assistance Program (EAP), das niederschwellige, vertrauliche Beratung bei privaten oder beruflichen Problemen gewährleistet.
Zusätzliche Angebote umfassen:
- Workshops zu Stressmanagement und Burn-out-Prävention
- Coaching zu Resilienz und persönlicher Entwicklung
- Meditations- und Achtsamkeitssitzungen
- Online-Plattformen mit Selbstlernmodulen und Videos
Ergonomie & Arbeitsplatzgesundheit
Ein ergonomischer Arbeitsplatz ist die Basis für gesundes Arbeiten. VW stattet Büros und Werkhallen mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen und optimal angepassten Bildschirmarbeitsplätzen aus.
Betriebliche Ergonomieberater:innen führen regelmäßige Arbeitsplatzanalysen durch, um Haltungsschäden vorzubeugen. Außerdem gibt es ergonomische Trainings, in denen Mitarbeitende lernen, Rückenschonung und Augenentspannung in den Arbeitsalltag zu integrieren.
Ernährung & gesunde Lebensweise
VW legt großen Wert auf ausgewogene Ernährung:
- Subventionierte Menüs in Betriebsrestaurants mit wechselnden, gesunden Gerichten
- Salat-Bars und Smoothie-Stationen
- Ernährungsworkshops mit zertifizierten Diätassistent:innen
- Versorgung mit frischem Obst und Vollkornsnacks in Pausenbereichen
So unterstützt VW den Energiehaushalt und hilft, Konzentration und Leistungsfähigkeit über den Arbeitstag zu erhalten.
Digitale Gesundheitsplattformen
Über die VW Learning & Health App haben Mitarbeitende Zugriff auf:
- E-Learning-Kurse zu Gesundheitsthemen
- Fitness-Trackings und Challenges
- On-Demand-Videos für Übungen am Arbeitsplatz
- Chat-Funktion mit betrieblichen Gesundheitsberater:innen
Diese Plattformen ermöglichen individuelles Lernen und motivieren durch Gamification-Elemente zu regelmäßiger Bewegung und Achtsamkeit.
Teilnahme & Buchung
Die Buchung aller Programme erfolgt zentral über das HR-Portal oder die Health App. Mitarbeitende haben dort jederzeit Einblick in verfügbare Kurse, freie Plätze und Kostenübernahmen.
Nach einmaliger Freischaltung können Kurse direkt gebucht, Präventionsmaßnahmen dokumentiert und Gesundheitsziele definiert werden. Ein internes Punktesystem belohnt regelmäßige Teilnahme mit Bonusgutschriften für das Corporate Benefits-Programm.
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